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Adecco presenta su modelo contra la discriminación laboral en los procesos de selección

21 Febrero 2017

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#TalentoSinEtiquetas es un innovador modelo de selección que Adecco y su Fundación llevan más de un año poniendo en marcha para hacer frente a la discriminación laboral en favor del talento de las personas.

Adecco lanza la campaña #DaleLaVueltaAlCV para proponer un currículo que priorice la información de competencias profesionales frente a datos personales.

Con su lanzamiento, los más de 6 millones de CVs que forman parte de la base de datos de Adecco están ya adaptados a este nuevo formato.

Este modelo, pionero en España y también en el ámbito de los RRHH, que ya se está aplicando en los procesos de reclutamiento y selección de la multinacional de recursos humanos, inicialmente ha implicado el diálogo y la formación de sus consultores de selección para que se eliminen criterios discriminatorios y se haya una apuesta firme por el talento.

Fuente: Fundación Adecco

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